那就是觉醒人们维权意识.彼岸旗下的职言和员典就是最好的辅助类工具。
三天后，当刘新宇和范典提交的“作业”呈现在陈默面前时，其内容之详实令他惊叹。
足见这不是临时赶工能交付的工作量，而是职言和员典日常工作中日积月累下，经历无数案例所形成的总结和经验。
通过标题陈默就能看出来职言和员典之间关注点的不同。
职言团队聚焦劳动环境改善：
《要求企业强制公开劳动合规报告》；
《建立全国统一的劳动违法数据库》；
《完善带薪年休假制度，强化企业落实责任》；
《将外卖骑手、网约车司机纳入〈劳动法〉保障范围》；
员典团队侧重维权机制优化：
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